Ждите окончания карантина: в Гоструда объяснили, когда отстраненным работникам можно выходить на работу

В Украине с 8 ноября отстраняют от работы чиновников и педагогов, у которых нет прививки от коронавируса.

Вернуться к исполнению своих служебных обязанностей отстраненные работники могут только после окончание действия карантина, установленного Кабмином, или сделав прививку против COVID-19 (хотя бы первую дозу), говорится в приказе Минздрава № 2153 от 4 октября.

Как известно, на срок, когда человека отстранили от работы, зарплата не сохраняется.

Но рабочее место за отстраненным человеком сохраняется. Пока отсутствует невакцинированный работник, работодатель может принять другого человека, который к моменту возвращения на работу сотрудника, должен будет освободить его рабочее место.

Вместо отстранения от работы невакцинированный сотрудник может уйти в отпуск. Об этом в эфире ТСН заявил и.о. главы Государственной службы Украины по вопросам труда Игорь Дегнера.

При этом если сотрудник просит отпуск не по графику, то это решает работодатель.

Уволить невакцинированного сотрудника с работы не могут. Отказ от прививки не является основанием для увольнения. Если работника незаконно уволят, то суд восстановит его в должности. И за все время увольнения ему будет начисляться средняя зарплата.

Напомним, в Украине расширили список профессий для обязательной вакцинации против коронавируса.

Фото: https://ua.depositphotos.com