За месяц размер средней зарплаты в Украине вырос более чем на тысячу гривен — до 6 475 гривен
Декабрьский отчет Государственной службы статистики был последним, который составлялся при минимальной зарплате в размере 1 тысячи 600 гривен. Следующие выводы Госстата покажут, удалось ли реально увеличить уровень оплаты труда в стране после того, как с 1 января 2017 года правительство повысило минимальную зарплату сразу в два раза — до 3 тысяч 200 гривен.
А пока мы можем сказать, что средний в стране размер зарплаты за декабрь (которая, напомним, выплачивалась в январе) составил 6 тысяч 475 гривен. В ноябре этот показатель был 5 тысяч 406 гривен. То есть за месяц средние заработки жителей Украины выросли на тысячу гривен.
Самые маленькие оклады у работников почты и курьеров
Наиболее высокие зарплаты у нас по-прежнему наблюдаются на авиационном транспорте (средняя — 27 тысяч 345 гривен), в финансовом и страховом секторах (11 тысяч 715 гривен), а также в отрасли информации и телекоммуникации (11 тысяч 164 гривни).
Достаточно высокие зарплаты в профессиональной научной и технической деятельности (10 тысяч 694 гривни), государственном управлении и обороне, обязательном социальном страховании (9 тысяч 172 гривни), на водном транспорте (8 тысяч 659 гривен), а также в сфере логистики (8 тысяч 150 гривен).
Меньше всего получают работники почты и курьеры (3 тысячи 438 гривен). Что касается врачей и учителей, то средняя зарплата в здравоохранении и социальной сфере составила 4 тысячи 620 гривен, а в образовании — 4 тысячи 936 гривен.
Что касается географического аспекта, то самый высокий уровень средней зарплаты был зафиксирован в Киеве (более 11 тысяч гривен). Самый низкий — в Тернопольской области (4 тысячи 781 гривня).
Пока что дела обстоят так. А вот в марте станет ясно, как повлияло увеличение минимальной зарплаты на общий уровень доходов жителей страны (поскольку в феврале выплачиваются зарплаты за январь, мы уже сможем произвести подсчеты).
В то же время, как отметили в Государственной службе занятости, уже сейчас можно говорить о том, что повышение минимальной заработной платы не повлияло на количество безработных.
По словам исполняющего обязанности главы службы занятости Валерия Ярошенко, опасения по поводу того, что повышение минимальной зарплаты до 3 тысяч 200 гривен повлечет за собой волну сокращений, не оправдываются. Соответствующие данные демонстрирует статистика центра занятости и подтверждают исследования крупнейших частных компаний по трудоустройству.
«В январе 2017 года вакансий было на 48 процентов больше, чем в первом месяце 2016-го»
— Были опасения пессимистов, но мы видим, что никакой трагедии после увеличения «минималки» не произошло, — отметил Валерий Ярошенко. — Даже наоборот, по нашей статистике, пока рынок показывает положительную тенденцию. Вакансий в январе 2017-го было больше, чем в январе прошлого года, на 48 процентов. Экономика страны оживает, и это отражается на рынке труда. Кроме того, для работодателей не стало проблемой, что придется выплачивать своим сотрудникам более высокие зарплаты, поскольку, если работник квалифицированный, ему обязательно будут платить. Экономика понемногу выходит из тени, безработица хотя и медленно, но падает.
Валерий Ярошенко сообщил, что в январе 2017 года работодатели подали информацию о запланированном увольнении 29 тысяч работников, что на четверть меньше, чем в январе 2016-го. Также, по его словам, позитивную тенденцию подтверждают данные исследований крупных украинских порталов по трудоустройству Work.ua и HeadHunter.
Например, согласно информации Work.ua, почти 56 процентов опрошенных работодателей заявили, что увеличение минимальной зарплаты никак не повлияет на их планы по поводу найма работников. Почти 60 процентов руководителей предприятий готовы повышать минимальную зарплату, и лишь 8 процентов признались, что, возможно, будут поднимать вопрос о сокращении штатов.
По данным HeadHunter, с начала 2016 года количество вакансий увеличилось на 46 процентов. При этом 38 процентов работодателей повышали заработную плату своим работникам, а 92 процента компаний не прекращали набирать персонал в течение всего минувшего года.
Кстати, премьер-министр Украины Владимир Гройсман тоже заявил, что статистические показатели января свидетельствуют о положительном влиянии на экономику увеличения минимальной заработной платы до 3 тысяч 200 гривен: в январе в стране было создано 28 тысяч новых предприятий и на 16 процентов снизилось количество безработных.
— Нам рассказывают о массовых увольнениях, — добавил министр социальной политики Андрей Рева, — но я хочу доложить: 29 тысяч человек были предупреждены о сокращении в январе 2017 года. Это на 26 процентов меньше, чем планировали уволить в январе 2016 года. Такие цифры свидетельствуют о том, что ситуация на рынке труда улучшается.
Также министр отметил, что, по данным в сфере занятости, в январе 2017 года на 37 тысяч (или, как мы уже писали, на 48 процентов) увеличилось количество новых вакансий. И сейчас в базе данных Государственной службы занятости есть около 115 тысяч предложений от работодателей. При этом выросла и указываемая в объявлениях средняя зарплата — до 3 тысяч 900 гривен. Год назад работодатели предлагали кандидатам вдвое меньше.
И напоследок: как сообщил председатель Государственной фискальной службы (ГФС) Украины Роман Насиров, в январе 2017-го налога на доходы физических лиц было собрано на 40 процентов (или почти на 2 миллиарда 900 миллионов гривен) больше, чем в январе 2016 года, а единого социального взноса — на 20 процентов (или на 700 миллионов гривен) больше.
— Мы видим, что наполнение Пенсионного фонда идет абсолютно нормально, прогнозируемо, с существенным перевыполнением плана, — пояснил глава ГФС. — Это дополнительные средства, которые гарантируют своевременный расчет по всем социальным выплатам. Позже даже можно будет говорить об их увеличении.
663Читайте нас в Facebook
