ПОИСК
Україна

За месяц долги по зарплате снизились почти на 242 миллиона гривен

0:00 22 вересня 2010
Інф. «ФАКТІВ»
Правительство намерено погасить зарплатную задолженность до конца года

Вот уже второй месяц сумма зарплатного долга постепенно снижается. Если к июню она достигла рекордных 1 миллиарда 888 миллионов гривен, то уже к сентябрю упала почти на 500 миллионов гривен. Только в августе удалось выплатить 242 миллиона гривен долга.

 — На сегодняшний день задолженность по заработной плате составляет 1 миллиард 401,9 миллиона гривен, — отметил заместитель министра труда и социальной политики Владимир Матвийчук.  — Ситуация остается сложной, но все должны четко понять, что задолженность по зарплате — это личная ответственность руководителей данных ведомств. И каждый руководитель должен быть лично заинтересован в скорейшем позитивном решении вопроса.

С начала года было возбуждено около 1800 уголовных дел по фактам невыплаты зарплаты

Напомним, что премьер-министр Украины Николай Азаров пообещал: до конца года все зарплатные долги коммунальных и государственных предприятий будут погашены. Он подчеркнул, что ни один чиновник не будет спать спокойно, пока в стране существует задолженность по зарплате. И на протяжении лета все министерства и ведомства весьма активно боролись с зарплатными долгами. В частности, правительство планировало сократить задолженность в июне-августе на 37,6 процента.

Удалось это далеко не всем ведомствам, в связи с чем правительственная комиссия по вопросам погашения задолженности по заработной плате, пенсиям, стипендиям и другим социальным выплатам порекомендовала руководителям органов государственной власти лично посетить подотчетные им государственные предприятия и организации, которые имеют задолженность по зарплате. Результаты детальных исследований ситуации на каждом проблемном объекте будут рассматриваться индивидуально.

РЕКЛАМА

Кстати, об индивидуальной ответственности: в свое время премьер-министр подчеркнул, что руководители, которые не справятся с этой задачей, должны оставить занимаемые должности. Более того, как заявил генеральный прокурор Александр Медведько, с начала года было возбуждено около 1800 уголовных дел по фактам невыплаты зарплаты. Полторы тысячи дел направлены в суд. Кроме того, были привлечены к ответственности около шести тысяч должностных лиц.

Для расчета возмещения сумму заработка умножают на соответствующий индекс инфляции

А «ФАКТЫ», в свою очередь, напоминают, что вместе с задолженностью людям полагается компенсация за время задержки заработка.

РЕКЛАМА

Механизм возмещения невыплаченной вовремя зарплаты появился в 1998 году, а в 2001-м был изменен Законом «О компенсации гражданам утраты части доходов в связи с нарушением сроков их выплаты». Поскольку законы обратной силы не имеют, все положения документа распространяются только на те заработки, которые были начислены после его принятия. Поэтому «ФАКТЫ» расскажут, как компенсируются долги с 2001 года, поскольку более ранние составляют в общей сумме незначительную долю.

Размер компенсации зависит от инфляции, индекс которой Госкомстат подсчитывает и публикует ежемесячно. Таким образом, каждый месяц изменяется и компенсация. Поэтому мы публикуем таблицы прироста индекса инфляции, исходя из которого, собственно, можно посчитать, сколько же задолжал работодатель, задерживая зарплату (см. таблицу).

РЕКЛАМА

Рассчитывают компенсацию так: сумму заработка умножают на соответствующий индекс. Причем при начислении компенсации для каждого месяца применяется индекс именно за данный месяц. Например, человеку в сентябре выплачивают долг за ноябрь и декабрь 2009 го-да в размере 3 тысяч гривен за каждый месяц.

Компенсация ноябрьской зарплаты составит:

3000 гривен х 5,3 процента (прирост индекса инфляции, рассчитанный для ноября 2009 года) = 159 гривен.

Компенсация декабрьской зарплаты:

3000 гривен х 4,3 процента (прирост индекса инфляции, рассчитанный для декабря 2009 года) = 129 гривен.

Таким образом, работнику вместе с зарплатой за два месяца (6 тысяч гривен) в сентябре должны выплатить и компенсацию за эти месяцы:

159 гривен + 129 гривен = 288 гривен.

Отметим, что в августе сумма компенсации ноябрьской и декабрьской зарплат составила бы на 75 гривен меньше — 213 гривен. Вот как выросли цены за один только месяц.

Еще один важный момент: компенсация начисляется на зарплату, из которой уже вычли все обязательные налоги и сборы: 15 процентов подоходного налога, а также сборы на социальное страхование (2 процента — в Пенсионный фонд, 0,6 процента — в Фонд страхования на случай безработицы и 1 процент — на социальное страхование). Таким образом, при «грязной» зарплате в 3 тысячи гривен человек получает на руки около 2 тысяч 472 гривен. И именно из этой суммы рассчитывается компенсация.

Если предприятие выдаст долги по зарплате без возмещения, можно обжаловать действия работодателя в суде. Кроме того, при Министерстве труда и социальной политики Украины круглосуточно работает горячая линия, которая занимается, в частности, вопросами задержки зарплаты. Номер горячей линии: 0-800-507-309.

ИНДЕКСЫ ИНФЛЯЦИИ, С ПОМОЩЬЮ КОТОРЫХ В СЕНТЯБРЕ РАССЧИТЫВАЮТ КОМПЕНСАЦИИ ДЛЯ ЗАРПЛАТ, НАЧИСЛЕННЫХ В 2001 ГОДУ И ПОЗЖЕ

 

Месяц, в котором начислена зарплата Прирост индекса инфляции (в процентах)
2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
Январь 160,1 146,3 146,5 128,0 102,4 84,3 66,3 39,3 13,9 2,5
Февраль 158,6 149,8 143,8 127,1 100,4 81,1 65,3 35,6 12,2 0,6
Март 157,0 151,6 141,2 126,2 97,2 81,6 65,0 30,7 10,7 -
Апрель 153,2 148,1 139,5 124,6 95,9 82,3 65,0 26,7 9,7 -
Май 152,2 148,9 139,5 123,0 94,7 81,4 64,0 25,1 9,1 0,6
Июнь 150,7 153,4 139,3 121,5 93,5 81,3 60,4 24,1 7,9 1,0
Июль 155,1 157,3 139,5 121,5 93,0 79,6 58,2 24,7 8,0 1,2
Август 155,6 157,8 143,7 121,7 93,0 79,6 57,3 24,9 8,3 -
Сентябрь 154,6 157,3 142,2 118,9 92,2 76,1 53,9 23,5 7,4  
Октябрь 154,1 155,5 139,1 114,2 90,5 71,7 49,6 21,4 6,4  
Ноябрь 152,8 153,7 134,6 110,8 88,2 68,6 46,3 19,6 5,3  
Декабрь 148,8 150,2 131,2 105,8 86,5 67,1 43,3 17,2 4,3  

268

Читайте нас у Facebook

РЕКЛАМА
Побачили помилку? Виділіть її та натисніть CTRL+Enter
    Введіть вашу скаргу
Наступний матеріал
Новини партнерів