В октябре немного увеличились зарплаты у младших специалистов

В прошлые годы власти повышали оклады и ставки бюджетникам минимум дважды в год. Увы, в этом году в связи с серьезными финансовыми трудностями, возникшими из-за аннексии Крыма, газовой войны с Россией, а также действий террористов на востоке страны, зарплаты у врачей, учителей и работников культуры повышаться не будут. Нет денег. Впрочем, поддержать наименее оплачиваемых бюджетников государство все-таки попыталось: с 1 октября оклады и ставки работников младших тарифных разрядов немного увеличились. Как именно — попробуем объяснить c помощью специалистов Министерства социальной политики.

Ставки определяются исходя из базовой ставки работника первого разряда

Напомним, что оклады и ставки работников бюджетной сферы формируются на основе единой тарифной сетки, которая разделяет специалистов на 25 разрядов в зависимости от квалификации и должности. Например, оклад ректора вуза— с 22 по 24 тарифный разряд. У преподавателя с ученой степенью — с 19 по 20 разряд, а без степени — с 14 по 18 разряд. Оклад главврача больницы — с 12 по 18 тарифный разряд, заведующего аптекой — с 10 по 13 разряд. Учителя, преподаватели, воспитатели-методисты, мастера производственного обучения в школах, техникумах, колледжах имеют оклад с 8 по 12 тарифный разряд. Врачи — семейные, а также хирурги, анестезиологи — с 10 по 14 разряд.

Технические служащие (экспедиторы, товароведы, кассиры, инспектора, табельщики, стенографисты, секретари, архивариусы, чертежники, паспортисты и так далее) относятся к 4—6 тарифным разрядам.

Представители рабочих профессий — столяры, слесари, электрики, техники, электромеханики, электромонтеры, операторы копировальных аппаратов и компьютеров, лесники, рыбоводы, водители, дозиметристы — это 2—5 тарифные разряды.

Меньше всех получает за свой труд неквалифицированный персонал — 1—3 тарифные разряды. К ним относятся гардеробщики, курьеры, подсобные работники, грузчики, сторожа, уборщицы, швейцары, лифтеры, копировщики, контролеры и так далее.

Почему мы так подробно остановились на том, какие специалисты к какому разряду относятся? Потому что зарплата в октябре вырастет у самых «младших» специалистов — с 1 по 6 разряд. И опять-таки не у всех.

Дело в том, что ставка для каждого разряда определяется исходя из базовой ставки работника первого разряда. А точнее, рассчитывается путем умножения данной базовой ставки на повышающий коэффициент, установленный для каждого разряда. Например, для 7 разряда это 1,54, для 10-го — 1,82, для 15-го — 2,58, а для 20-го — 3,64.

Базовая ставка в 2014 году — 852 гривни. Таким образом, размер ставки для работника 7 разряда — 1312 гривен, 10-го — 1551 гривня, 15-го — 2198 гривен, а 20-го — 3101 гривня.

Пока все ясно? Но это только пока, ведь в нашем государстве все просто не бывает…

Итак, базовая ставка для бюджетников в 2014 году составляет, как мы уже сказали, 852 гривни. А минимальная зарплата — 1218 гривен. Поскольку базовая ставка существенно меньше минимальной зарплаты, то ставки работников с 1 по 6 разряд оказались ниже минимальной зарплаты. Например, если подсчитывать ставку работника второго разряда, с учетом утвержденного Кабинетом министров повышающего коэффициента 1,09, то она составляет всего 929 гривен, работника третьего разряда — 1005 гривен, четвертого — 1082 гривни, пятого — 1159 гривен.

В то же время человеку, отработавшему полный месяц и выполнившему все положенные нормы, выплатить зарплату меньше минимальной (1218 гривен) нельзя. Таким образом, получается, что зарплаты работников первых пяти-шести разрядов должны быть одинаковыми. И все на уровне минимальной зарплаты.

Чтобы устранить возникшую социальную несправедливость, правительству пришлось снова увеличить ставки работников 2—6 разрядов

Несколько лет назад именно так и было: младшие медицинские сестры (которые имеют 4—6 разряды), инспектора методических отделов (4 и 5 разряды), старшие лаборанты вузов (5 и 6 разряды), техники и лаборанты с высшим образованием (2—6 разряды) получали столько же, сколько грузчики и дворники, имеющие 1 и 2 разряды.

Однако позже — в 2011 году — Кабинет министров начал устанавливать фиксированные размеры ставок и окладов для бюджетников «младших» тарифных разрядов (1—6). И социальная справедливость была восстановлена.

Но не спешите радоваться. В 2014 году минимальная зарплата установлена в размере 1218 гривен, и с января этого года медицинские сестры, лаборанты, техники, инспектора получали опять столько же, сколько грузчики и уборщицы. Поэтому правительству, чтобы устранить возникшую социальную несправедливость, пришлось снова увеличить ставки работников со 2 по 6 разряд (см. таблицу).

Надеемся, что когда-нибудь базовую ставку поднимут до минимальной зарплаты и все эти расчетные сложности будут ликвидированы.

Отметим, что работники первого разряда по-прежнему получают минимальную зарплату (1218 гривен).

Читайте нас у Facebook

Зробіть «ФАКТИ»
обраним джерелом
у Google News