ПОИСК
Украина

В сентябре оклад хирурга высшей категории повысили на 12 гривен, а в октябре — еще на 39 гривен

8:00 10 октября 2012
деньги
Лилия ПОВОЛОЦКАЯ, «ФАКТЫ»

Нынешней осенью власти решили финансово порадовать учителей и врачей дважды: для начала им подняли зарплаты в сентябре, а затем еще раз в октябре. Такое двойное повышение является достаточно неожиданным шагом, тем более что увеличение ставок и окладов бюджетников происходило в традиционной для нашей страны манере — сложно и запутанно. Поэтому «ФАКТЫ» постарались вместе со специалистами департамента государственного регулирования заработной платы и условий труда Министерства социальной политики Украины разобраться, как и кому осенью увеличили зарплаты.

Зарплаты работников бюджетной сферы напрямую зависят от колебаний социальных стандартов

Начнем с главного: 1 октября в стране, как уже написали «ФАКТЫ», увеличился прожиточный минимум. В связи с этим выросли все социальные выплаты, которые зависят от данного стандарта. В том числе минимальная зарплата, установленная на уровне прожиточного минимума для трудоспособных лиц, — с 1102 до 1118 гривен в месяц. Также поднялась почасовая минимальная ставка — с 6 гривен 61 копейки до 6 гривен 70 копеек в час.

Традиционно напоминаем, что минимальная зарплата — это сумма, меньше которой работник, выполнивший месячную норму труда, получать не должен. Причем в минимальную зарплату не включаются доплаты, надбавки, поощрительные и компенсационные выплаты. Это значит, что минимальная зарплата в настоящий момент фактически представляет собой минимальную ставку. И все положенные доплаты (например, за работу в ночное время, совмещение профессий, расширение зоны обслуживания или увеличение объема работ, интенсивность труда, ученые звание или степень), а также производственные премии и компенсации должны начисляться работнику сверх этой ставки. Самое главное, что минимальная зарплата выплачивается только работникам самого низкого профессионального уровня. А вот вырастут ли в связи с этим оклады и ставки более квалифицированных специалистов, будут решать уже их работодатели.

В то же время в стране есть люди, чьи оклады и ставки напрямую зависят от колебаний социальных стандартов. Это работники бюджетной сферы. Ведь их оклады и ставки формируются на основе Единой тарифной сетки, которая разделяет специалистов на 25 разрядов в зависимости от квалификации и должности. И повышаются все ставки практически одновременно с увеличением социальных стандартов.

РЕКЛАМА

Как так? Дело в том, что ставка для каждого разряда определяется исходя из базовой ставки — работника первого разряда. А точнее, рассчитывается путем умножения базовой ставки на повышающий коэффициент (см. таблицу № 1). Так вот, базовую ставку нынешней осенью увеличили дважды. С 1 сентября она выросла с 802 до 807 гривен. А с 1 октября — до 823 гривен. Соответствующим образом два раза увеличились и ставки бюджетников (см. таблицу № 2). За исключением работников младших тарифных разрядов, которым зарплаты подняли только один раз.

Объясним почему. Ставка работника первого разряда в бюджетной сфере растет медленнее, чем минимальная зарплата. В целом она оказывается где-то на 300 гривен ниже, чем минимальный стандарт оплаты труда. Из-за этого ставки работников «младших» тарифных разрядов тоже формально получаются ниже минимальной зарплаты. Например, если подсчитывать ставку работника второго разряда с учетом утвержденного Кабинетом министров повышающего коэффициента 1,09, то она в октябре составит всего 897 гривен, работника третьего разряда — 971 гривню, четвертого — 1045 гривен...

РЕКЛАМА

Однако, как мы написали выше, человеку, отработавшему полный месяц и выполнившему все положенные нормы, заплатить меньше минимальной зарплаты нельзя. Поэтому достаточно долго ставки работников первых пяти-семи разрядов были определены на уровне минимальной зарплаты. А значит, что все эти бюджетники фактически получали одинаковые суммы. То есть младшие медицинские сестры (которые имеют 4-6 разряды), инспекторы методических отделов (4-5 разряды), старшие лаборанты вузов (5-6 разряды), техники и лаборанты с высшим образованием (2-6 разряды) получали столько же, сколько грузчики и дворники, имеющие 1-2 разряды.

Год назад Кабинет министров начал устанавливать фиксированные размеры ставок и окладов для бюджетников «младших» тарифных разрядов. И вот как раз эти фиксированные ставки работников 1-5 тарифных разрядов в сентябре не повышались. Только в октябре.

РЕКЛАМА

С 1 декабря минимальная зарплата вырастет до 1134 гривен

Еще один сложный момент... Сейчас в стране формально существуют две ставки работника первого тарифного разряда. Одна, которая в сентябре увеличилась до 807 гривен, а в октябре — до 823 гривен, используется для расчета ставок работников 6-25 тарифных разрядов. А другая, утвержденная постановлением Кабинета министров, является, собственно, окладом работника именно первого разряда. Как мы уже сказали, она в сентябре не увеличивалась — только в октябре.

Отметим, что это не последнее в нынешнем году увеличение зарплат и ставок. С 1 декабря минимальная зарплата вырастет до 1134 гривен, а базовая ставка первого тарифного разряда в бюджетной сфере — до 839 гривен.

Кстати, Кабинет министров обещает и в следующем году продолжать повышать оклады и ставки.

— Правительство предусмотрело на следующий год рост минимальной зарплаты на 8,5 процента, или почти на 100 гривен, — отметил премьер-министр Николай Азаров. — А среднегодовой рост должностного оклада работников первого тарифного разряда составит 18 процентов, или 146 гривен. На внедрение новых размеров минимальной зарплаты, на повышение окладов работникам бюджетных учреждений дополнительно направляется около 10 миллиардов гривен.

Таблица № 1
Единая тарифная сетка (оклады и ставки бюджетников в зависимости от разряда — гривен в месяц)
Разряд Тарифные коэффициенты Ставка или оклад с 1 июля Ставка или оклад с 1 сентября Ставка или оклад с 1 октября
Ставки, определенные постановлением Кабинета министров
1 1 1102 1102 1118
2 1,09 1107 1107 1123
3 1,18 1117 1117 1133
4 1,27 1127 1127 1143
5 1,36 1137 1137 1153
Ставки, которые рассчитываются исходя из базовой ставки
6 1,45 1163 1170 1193
7 1,54 1235 1243 1267
8 1,64 1315 1323 1350
9 1,73 1387 1396 1424
10 1,82 1460 1469 1498
11 1,97 1580 1590 1621
12 2,12 1700 1711 1745
13 2,27 1821 1832 1868
14 2,42 1941 1953 1992
15 2,58 2069 2082 2123
16 2,79 2238 2252 2296
17 3 2406 2421 2469
18 3,21 2574 2590 2642
19 3,42 2743 2760 2815
20 3,64 2919 2937 2996
21 3,85 3088 3107 3169
22 4,06 3256 3276 3341
23 4,27 3425 3446 3514
24 4,36 3497 3519 3588
25 4,51 3617 3640 3712
Таблица № 2
Как увеличились ставки и оклады некоторых работников бюджетной сферы (гривен в месяц)
Должность Разряд Должностной оклад с 1 июля Должностной оклад с 1 сентября Должностной оклад с 1 октября
Образование
Ректор высшего учебного заведения IV уровня аккредитации 24 3497 3519 3588
Заведующий кафедрой вуза 21 3088 3107 3169
Профессор 20 2919 2937 2996
Старший преподаватель 17 2406 2421 2469
Директор школы 15 2069 2082 2123
Учитель высшей категории 12 1700 1711 1745
Учитель I категории 11 1580 1590 1621
Учитель без категории 9 1387 1396 1424
Воспитатель детского дошкольного учреждения без категории 8 1315 1323 1350
Здравоохранение
Главный врач 18 2574 2590 2642
Врач-хирург высшей категории 14 1941 1953 1992
Врач-терапевт высшей категории 13 1821 1832 1868
Врач I категории 12 1700 1711 1745
Врач без категории 10 1460 1469 1498
Медицинская сестра поликлиники высшей категории 9 1387 1396 1424
Младшая медицинская сестра палатная 4 1127 1127 1143
Культура, наука и искусство
Директор научно-исследовательского института 23 3425 3446 3514
Старший научный сотрудник 18 2574 2590 2642
Директор академического театра 20 2919 2937 2996
Главный дирижер, главный режиссер академического театра 19 2743 2760 2815
Артист балета высшей категории 16 2238 2252 2296
Библиотекарь 9 1387 1396 1424
Инженер без категории 7 1235 1243 1267
Общие профессии
Бухгалтер I категории 9 1387 1396 1424
Техники всех специальностей 5 1137 1137 1153
Диспетчер 4 1127 1127 1143
Уборщик служебных помещений, лифтер, сторож 1 1102 1102 1118

2551

Читайте нас в Facebook

РЕКЛАМА
Заметили ошибку? Выделите её и нажмите CTRL+Enter
    Введите вашу жалобу
Следующий материал
Новости партнеров