Украинцам грозят массовые увольнения: что показало исследование рынка труда

В ближайшее время рынок труда Украины, который борется с российской агрессией, не будет испытывать значительные потрясения — не ожидается как резкого роста вакансий в основных секторах экономики, так и всплеска увольнений. Впрочем, отдельные компании, намеревающиеся изменять количество сотрудников, все же есть. И здесь ситуация отрицательная: увольнять работников у них намерены гораздо чаще, чем нанимать новых. Об этом говорится в результатах опроса Нацбанка.

Например, среди предприятий сферы услуг:
- будут оставлять текущее количество работников — 79%;
- будут нанимать новых — 9%;
- будут проводить увольнения — 13%, что почти в 1,5 раза превышает количество тех, кто готов увеличивать штат.

Среди предприятий сферы промышленности:
- будут оставлять текущее количество работников — 77%;
- будут нанимать новых — 8%;
- будут проводить увольнения — 15%, что почти вдвое превышает количество тех, кто готов увеличивать штат.

Среди строительных предприятий:
- будут оставлять текущее количество работников — 76%;
- будут нанимать новых — 5%;
- будут проводить увольнения — 19%, что почти в четыре раза превышает количество тех, кто готов увеличивать штат.

Сфера торговли стала единственной, где нанимать новых сотрудников намерены чаще, чем увольнять имеющихся — 6% против 5%. Впрочем, как и в других отраслях, подавляющее большинство компаний сектора не намерено изменять количество своих работников — таких 89%.

В то же время, Нацбанк прогнозирует рост зарплат в Украине — причем не только номинальных, но и реальных. То есть покупательная способность украинцев возрастет. Причиной этого процесса в регуляторе называют рост конкуренции среди работодателей квалифицированных специалистов.

Ранее «ФАКТЫ» писали о том, что такое «стажировка» и почему работодатели так часто ее предлагают.

2053

Читайте нас в Facebook