Работодателя, который безосновательно задерживает зарплату сотрудников более чем на месяц, могут оштрафовать на 17 тысяч гривен
Верховная Рада Украины наконец-то приняла в первом чтении законопроект «Об усилении ответственности за несвоевременную выплату или безосновательную невыплату заработной платы, стипендии, пенсии или прочих установленных законом выплат», который следовало бы утвердить еще пару месяцев назад. Ведь только за первый кризисный месяц, октябрь, долги по зарплате увеличились на 300 миллионов гривен и перевалили за миллиард гривен, чего не наблюдалось с лета 2006 года.
- Результаты проверок, проведенных государственными инспекторами труда, свидетельствуют: почти 90 процентов работодателей нарушают требования трудового законодательства, — сказала министр труда и социальной политики Украины Людмила Денисова.
По данным министерства, за девять месяцев этого года государственные инспекторы труда провели свыше 34 тысяч проверок предприятий и организаций. Увы, предприятий, на которых были выявлены нарушения, оказалось 66 процентов. Были составлены и переданы в суд почти 23 тысячи протоколов о нарушениях законодательства. Более того, в пяти тысячах случаев материалы проверок переданы в правоохранительные органы для привлечения виновных к уголовной ответственности. Еще 13 тысяч руководителей оштрафованы на сумму 3,8 миллиона гривен.
Впрочем, по мнению министра, принятые меры не смогли улучшить ситуацию по выполнению трудового законодательства.
- Как они (проверки. — Авт. ) могут влиять, когда государственный инспектор вправе оштрафовать за невыполнение своих законных требований на сумму от 17 до 238 гривен, а суды могут налагать штраф за административные нарушения в размере от 255 до 1700 гривен? — задалась вопросом Людмила Денисова и выразила уверенность, что принятие закона об усилении ответственности за невыплату заработной платы защитит конституционное право граждан на своевременное получение заработных денег.
КАКОЕ НАКАЗАНИЕ ЗА ЗАДЕРЖКУ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ДЕЙСТВУЕТ В НАСТОЯЩЕЕ ВРЕМЯ И ЧТО БУДЕТ ИЗМЕНЕНО
| В настоящее время | Предлагается в законопроекте |
| Статья 41 Административного кодекса Украины «За нарушение установленных норм выплаты пенсии, стипендии, зарплаты, выдачу их не в полном объеме и за другие нарушения законодательства о труде» | |
| штраф от 15 до 50 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 255 до 850 гривен) | штраф от 30 до 100 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 510 до 1700 гривен) |
| Статья 188-6 Административного кодекса Украины «За невыполнение законных требований должностных лиц специально уполномоченного органа исполнительной власти по государственному надзору за соблюдением законодательства о труде (инспекторов труда) по устранению нарушений» | |
| штраф от 10 до 14 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 170 до 238 гривен) | штраф от 50 до 100 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 850 до 1700 гривен) |
| Статья 175 Уголовного кодекса Украины (часть первая) «За безосновательную, умышленную задержку более чем на месяц зарплаты, стипендии, пенсии и других установленных законом выплат» | |
| штраф от 100 до 300 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 1700 до 5100 гривен) | штраф от 500 до 1000 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 8500 до 17000 гривен) |
| или лишение права занимать определенные должности либо заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет | или лишение права занимать определенные должности либо заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет |
| или исправительные работы на срок до двух лет | или исправительные работы на срок до двух лет |
| или лишение свободы на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности либо заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет | или лишение свободы сроком на год с лишением права занимать определенные должности либо заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет |
| Статья 175 Уголовного кодекса Украины (часть первая) «За безосновательную, умышленную задержку более чем на месяц зарплаты, стипендии, пенсии и других установленных законом выплат в случае, если это произошло вследствие нецелевого использования средств, предназначенных для их выплаты» | |
| штраф от 500 до 1000 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 8500 гривен до 17000 гривен) | штраф от 1000 до 1500 необлагаемых минимумов доходов граждан (от 17000 до 25500 гривен) |
| или ограничение свободы на срок до пяти лет | или ограничение свободы на срок до трех лет |
| или лишение свободы на срок до трех лет | или лишение свободы на срок до двух лет |
Читайте нас в Facebook
