Налоговая льгота полагается человеку и в том случае, если кто-то платит взносы за него
Когда в пользу человека перечисляют деньги (например руководство ежемесячно платит 200 гривен на страхование работника), то ведь, по сути, эти 200 гривен являются его доходом. Пусть он и не получил их непосредственно на руки. По идее, такой доход тоже подлежит налогообложению. Так вот, закон предусмотрел льготы и в этих случаях. В частности, если работодатель перечисляет в пользу работника взносы на негосударственное страхование, то последнему не придется платить 13-процентный подоходный налог с суммы, которая будет меньше 15 процентов его заработной платы. Например, зарплата работника в январе 2005 года составила 700 гривен. Льгота действует только для 15 процентов суммы зарплаты: 700 гривен х 15% = 105 гривен. Таким образом, если работодатель перечислит в этом месяце в его пользу взнос в размере 200 гривен, то человеку из этой суммы нужно будет уплатить налог только с 95 гривен (поскольку 105 гривен освобождаются от налогообложения): 95 гривен х 13% = 12 гривен 35 копеек. Если взносы платят близкие родственники (а точнее, один из членов семьи первой степени родства: мать, отец, сын, дочь), то такой его доход вообще освобождается от налогообложения. При этом, если параллельно с родственниками человек за себя тоже перечисляет взносы на негосударственное страхование, он может включить их в налоговый кредит — в пределах половины прожиточного минимума для трудоспособных лиц, умноженного на коэффициент 1,4. То есть в налоговый кредит он имеет право включить сумму самостоятельно уплаченных взносов, не превышающую 255 гривен.
228Читайте нас в Facebook
